Con Decreto Interministeriale del 23/05/2016, pubblicato in Gazzetta Ufficiale il 9 agosto 2016, viene prorogata la sperimentazione del c.d. Assegno di Disoccupazione per il 2016.
Viene previsto infatti che i lavoratori che abbiano già usufruito della NASPI (ex trattamento di disoccupazione) per la sua intera durata entro il 31/12/2016, e che si trovino ancora in stato di disoccupazione con condizioni di particolare disagio economico, potranno usufruire dell’ASDI (Assegno di Disoccupazione).
A tal fine, per il 2016, oltre alle risorse già stanziate (200 milioni), il Decreto legislativo n. 148 del 2015 e la Legge di stabilità 2016 hanno messo a disposizione ulteriori 400 milioni di euro.
L’ASDI viene concesso ai lavoratori che abbiano perso il lavoro, abbiano già usufruito integralmente del trattamento NASPI e con un ISEE pari o inferiore a 5.000 €.
Infine, dovranno aver compiuto 55 anni di età senza avere diritto alla pensione (di vecchiaia o anticipata) oppure devono avere nel proprio nucleo familiare almeno una persona minore di età.
Per la definizione della richiesta, come per le altre misure di politica attiva, il soggetto dovrà sottoscrivere un apposito Patto di Servizio presso il Centro per l’Impiego di competenza, con specifici impegni in termini di ricerca attiva del lavoro, disponibilità a partecipare ad iniziative di formazione o di politica attiva.
