INPS: al via l’incentivo straordinario per under 30 e donne.

In con LaborTre:

Con il messaggio n. 8820 del 30 maggio 2013 l’Inps comunica l’avvio e le modalità per poter usufruire dell’incentivo straordinario per la creazione di rapporti di lavoro stabili o di durata ampia, in favore di uomini e donne di qualunque età.

All’incentivo posso accedere tutte le aziende che hanno presentato istanza ai sensi e con le modalità di cui al Decreto del Ministero del lavoro e delle politiche sociali del 5 ottobre 2012.

Già con la n. 122 del 17 ottobre 2012 l’Istituto aveva illustrato la disciplina  e le modalità di invio delle istanze riguardanti l’incentivo straordinario per la creazione di rapporti di lavoro stabili o di durata ampia, in favore di uomini under 30 e donne di qualunque età.

Con questo nuovo messaggio si illustrano le modalità di fruizione dell’incentivo da parte dei datori di lavoro autorizzati.

Messaggio Inps n. 8820 del 30 maggio 2013.

Autore dell'articolo: Dott. Paolo Casini

Si è laureato nel 2010 in Consulenza del Lavoro, presso la Facoltà di Giurisprudenza dell’Università degli Studi di Padova, con una tesi sulla pianificazione nella successione d’impresa.

Dal 2015 è abilitato all’esercizio della Professione di Consulente del Lavoro, collaborando con importanti Studi di Consulenza del Lavoro di Padova.

Nel 2016 ha conseguito un Master in Diritto del Lavoro e della Previdenza Sociale presso l’Università Ca’ Foscari di Venezia e, sempre dallo stesso anno, collabora in qualità di autore con il portale FISCOeTASSE, per il quale realizza articoli di approfondimento legati a tematiche Giuslavoristiche.

Dal 2017 è inoltre titolare dello Studio Felsineo, Studio di Consulenza del Lavoro di Bologna.  

Si occupa principalmente di consulenza in materia di Diritto del Lavoro, Amministrazione del Personale, aziende del settore Edile e di Scuole Private.

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